В Молдове действует Закон о содействии занятости населения и страховании по безработице
Положения данного закона применяются к гражданам Республики Молдова, физическим и юридическим лицам, осуществляющим свою деятельность в Республике Молдова или за ее пределами, а также к некоторым категориям иностранцев, предусмотренным ст. 2 Закона об интеграции иностранцев в Республике Молдова № 274/2011.
На фоне роста доли молодежи в общей численности населения падает ее занятость. Уровень молодежной безработицы выше, чем безработицы в целом — об этом говорят статистические данные.
Молодые люди наиболее уязвимы на рынке труда, у выпускников нет профессионального опыта, недостаточно жизненного опыта, чтобы на равных конкурировать с более опытными коллегами»
В Законе предусмотрено бесплатное обучение молодых людей, повышение квалификации молодых специалистов, поддержка отдельных категорий, субсидирование заработной платы, поддержка предпринимательских инициатив, улучшение работы служб занятости.
В этом контексте закон направлен в том, числе на снижение количества молодых людей входящих в категорию NEET, которые нигде не учатся, не работают, при этом составляют большой резерв для рынка труда.
Целью настоящего закона является предотвращение и сокращение безработицы и ее социальных последствий, снижение рисков безработицы и обеспечение высокого уровня занятости населения и адаптации рабочей силы к требованиям рынка труда.
Работодатели способствуют реализации политик в области занятости населения посредством:
1) создания условий для профессиональной подготовки, переподготовки и повышения квалификации работников; 2) уведомления в письменной форме агентство занятости о всех вакантных рабочих местах в течение пяти рабочих дней со дня, когда они стали вакантными; 3) обязательного письменного уведомления в трехдневный срок территориального подразделения о трудоустройстве безработных на вакантные рабочие места. Предложения и объявления о рабочих местах не могут содержать дискриминационные элементы, основанные на критериях расы, национальности, языка, религии или любых других критериях.
Национальное агентство ведет учет лиц, находящихся в поиске работы, безработных, вакантных рабочих мест посредством ведения и обновления регистров учета. Регистр учета вакантных рабочих мест открыт для общественности, размещается на официальной веб-странице Национального агентства с бесплатным доступом, также он ежедневно обновляется.
Статус безработного (Ст. 20).
Безработным считается лицо, находящееся в поиске работы, которое в совокупности соответствует следующим условиям:
1) находится в возрасте от 16 лет до возраста, установленного для возникновения права на пенсию по возрасту (63 года) или на другой вид пенсии, за исключением лиц, имеющих право на пенсию по случаю потери кормильца и на пенсию по ограничению возможностей; 2) годно к выполнению определенной работы; 3) не трудоустроено; 4) не обучается на дневном отделении в учебном заведении; 5) активно ищет работу и готово приступить к работе; 6) зарегистрировано в качестве безработного.
Лицо, не нашедшее работу в течение первых 12 месяцев со дня регистрации в качестве безработного, получает статус долговременного безработного и пользуется поддержкой при трудоустройстве. Лицо, зарегистрированное в качестве безработного, под угрозой потерять этот статус, обязано соблюдать следующие условия:
1) ежемесячно в соответствии с графиком являться в территориальное подразделение, в котором зарегистрировано, или по требованию, для получения поддержки в трудоустройстве; 2) участвовать в собеседованиях с работодателями для обсуждения перспектив трудоустройства; 3) участвовать в активных мерах по трудоустройству; 4) принять предложение о подходящем рабочем месте; 5) информировать территориальное подразделение по месту регистрации о любых изменениях условий, на основании которых был предоставлен статус безработного, в течение трех рабочих дней с момента возникновения изменений.
Регистрация статуса безработного производится на основании заявления лица территориальным подразделением, в которое оно обратилось.
Снятие безработного с учета. (Ст. 21).
1) несоответствие условиям по статусу безработного; 2) назначение пенсии по возрасту или другой категории пенсии, за исключением пенсии по случаю потери кормильца и пенсии по ограничению возможностей; 3) установление полной потери трудоспособности; 4) применение предварительного или домашнего ареста; 5) исполнение судебного решения об осуждении к наказанию в виде лишения свободы или применении принудительных мер медицинского характера; 6) получение или попытки получения обманным путем статуса безработного или пособия по безработице; 7) необоснованная неявка в подразделение по месту регистрации более 60 календарных дней со дня последнего посещения, за исключением случаев: медицинский отпуск, согласно подтверждающему документу; смерть родственников I и II степени; форс-мажорные ситуации. 8) смерть; 9) начало отпуска по беременности и родам; 10) начало военной службы; 11) подтверждение безработным выезда за границу с целью трудовой деятельности; 12) необоснованный отказ от 2 подходящих рабочих мест; 13) необоснованный отказ от участия в активных мерах по трудоустройству; 14) истечение срока действия вида на жительство на территории Молдовы; 15) зачисление на очное обучение; 16) невыполнение иных обязанностей безработного.
Лица, получающие пособие по безработице, на период временного трудоустройства сроком до трех месяцев не снимаются с учета.
Лица, снятые с учета, вправе подать повторное заявление на регистрацию в качестве безработного только по истечении трех месяцев с даты их снятия с учета либо после истечения срока отпуска по беременности и родам.
К безработным, нуждающимся в дополнительной поддержке на рынке труда, относятся:
1) молодые люди в возрасте 16–24 лет: происходящие из малообеспеченных семей; сироты; оставшиеся без попечения родителей и находящиеся под опекой или попечительством; 2) лица, не имеющие профессии/ремесла; 3) лица с ограниченными возможностями; 4) долговременные безработные; 5) лица в возрасте от 50 лет и старше; 6) лица, освобожденные из мест лишения свободы; 7) жертвы торговли людьми, после психологической и социальной реабилитации; 8) лица, борющиеся с потреблением наркотических или психотропных веществ, после социальной и психологической реабилитации; 9) жертвы насилия в семье и др.
В целях предотвращения безработицы, расширения возможностей для трудоустройства лиц, находящихся в поиске работы, поощрения работодателей к трудоустройству безработных и созданию новых рабочих мест, а также в целях реализации стратегий и политик, разработанных для защиты лиц, подверженных риску безработицы, обеспечения высокого уровня занятости и адаптации к требованиям рынка труда, Национальное агентство осуществляет меры по трудоустройству.
С полной версией закона РМ «о содействии занятости населения и страховании по безработице» вы можете ознакомиться ЗДЕСЬ.
Подробнее о мерах, предусмотренных законодательством можно узнать по телефону: 0 8000 1000 (звонок бесплатный) — Национальное агентство занятости населения, или на сайте www.anofm.md.
Если Вы проживаете в районе Басарабяска и хотите воспользоваться услугами территориального подразделения занятости населения обращайтесь по адресу: г.Басарабяска, ул. Карла Маркса 55 (здание Районного совета, третий этаж). Телефон для справок: 0 (297) 22-5-05